Quảng Bình - Tỉnh rà soát cán bộ có nguyện vọng nghỉ hưu trước tuổi, đảm bảo tinh gọn bộ máy hành chính minh bạch.

Ban Thường vụ Tỉnh ủy Quảng Bình vừa ban hành văn bản yêu cầu các sở, ban, ngành, địa phương trong tỉnh rà soát cán bộ có nguyện vọng nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 177 và 178 của Chính phủ, đảm bảo quá trình tinh gọn bộ máy được thực hiện khách quan, minh bạch.

Theo chỉ đạo, các cơ quan, đơn vị và địa phương trong tỉnh cần khẩn trương rà soát đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động có nguyện vọng nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ chờ đủ tuổi nghỉ hưu, nghỉ thôi việc. Danh sách này sẽ được tổng hợp và trình lên cấp thẩm quyền xem xét, quyết định theo phân cấp quản lý cán bộ.

Ban Tổ chức Tỉnh ủy Quảng Bình sẽ tiếp nhận hồ sơ của cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý và cán bộ, công chức, viên chức thuộc khối Đảng, đoàn thể.

Trong khi đó, Sở Nội vụ tỉnh Quảng Bình sẽ tiếp nhận hồ sơ của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc khối Chính quyền. Cả hai đơn vị này sẽ tổng hợp danh sách và báo cáo cấp thẩm quyền để đưa ra quyết định cuối cùng.

Đến nay, có 13 trường hợp có nguyện vọng nghỉ hưu trước tuổi thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý, giữ các chức danh lãnh đạo chủ chốt của tỉnh và huyện.

Trong số này, có 6 người là cấp trưởng cấp tỉnh (trong đó có 1 người Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, 2 người Tỉnh ủy viên); 4 người cấp phó cấp tỉnh; 3 người là Ủy viên Ban Thường vụ cấp huyện. Những người này đều còn thời gian công tác dưới 10 năm.

Cùng với việc rà soát và sắp xếp nhân sự, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Quảng Bình cũng yêu cầu tăng cường công tác tuyên truyền, tạo sự thống nhất cao trong hệ thống chính trị và sự đồng thuận trong xã hội về sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy. Đồng thời, cần có giải pháp đảm bảo chế độ, chính sách hợp lý cho cán bộ nghỉ hưu trước tuổi, tránh gây tâm lý hoang mang trong đội ngũ công chức, viên chức.

https://laodong.vn/thoi-su/quang-binh-ra-soat-can-bo-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-1461682.ldo

CÔNG SÁNG (BÁO LAO ĐỘNG)