Điện Biên - Sở Giáo dục và Đào tạo (GDĐT) vừa đề xuất được tự tuyển dụng giáo viên từ cấp học mầm non đến phổ thông để kịp phục vụ cho năm học mới.

 

Sở đề xuất được giao thẩm quyền tuyển dụng

Tính đến tháng 3.2025, toàn ngành GDĐT Điện Biên có 482 trường, trung tâm, với 7.334 lớp và trên 200.000 học sinh, sinh viên, học viên. Tổng số công chức, viên chức và người lao động trong ngành là gần 16.000 người.

Tuy nhiên, năm học 2025-2026 theo nhu cầu toàn tỉnh thiếu 2.076 giáo viên. Cụ thể, bậc mầm non cần bổ sung 915 giáo viên, tiểu học thiếu 522 giáo viên, trung học cơ sở thiếu 406 giáo viên và trung học phổ thông thiếu 233 giáo viên.

Theo bà Hoàng Thị Tuyết Ban - Giám đốc Sở GDĐT, để kịp thời phục vụ nhiệm vụ của năm học mới, Sở đã đề nghị Sở Nội vụ tổng hợp, báo cáo UBND tỉnh xem xét giao bổ sung số lượng người làm việc trong năm 2025.

Đồng thời, giao chỉ tiêu số lượng hợp đồng giáo viên, làm căn cứ thực hiện quy trình công tác tuyển dụng, hợp đồng, bố trí sử dụng đội ngũ giáo viên cho năm học 2025-2026.

Theo Giám đốc Sở GDĐT tỉnh Điện Biên, hiện cả nước đang thực hiện chủ trương tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp, do vậy để đảm bảo điều kiện về đội ngũ giáo viên cho năm học 2025-2026, Sở đã chủ động đề xuất UBND tỉnh giao thẩm quyền tuyển dụng giáo viên từ cấp học mầm non đến phổ thông về Sở. Việc này sẽ giúp ngành chủ động trong công tác bố trí giáo viên cho năm học mới.

Theo đó, quy trình tuyển dụng giáo viên dự kiến sẽ được tiến hành trong tháng 7 và tháng 8.2025 để kịp bố trí đội ngũ giáo viên mới vào đầu tháng 9.

Không vì sắp xếp, tổ chức bộ máy mà thiếu giáo viên

Cũng theo Giám đốc Sở GDĐT Điện Biên, ngành giáo dục tỉnh đặt mục tiêu tuyển dụng hết số biên chế đã được cấp có thẩm quyền giao, khắc phục cơ bản tình trạng thiếu giáo viên. Đặc biệt, không để việc sắp xếp, tổ chức bộ máy mà để thiếu giáo viên, ảnh hưởng đến việc học tập của học sinh.

Trước đó, tại hội nghị giao ban giữa học kỳ II năm học 2024-2025 do Sở GDĐT tổ chức vào cuối tháng 4.2025, Sở cũng đề nghị Bộ GDĐT tăng chỉ tiêu đào tạo giáo viên theo nhu cầu xã hội đối với các môn chuyên biệt (Tiếng Anh, Tin học, Âm nhạc, Mỹ thuật…) và giáo viên tiểu học cho các cơ sở đào tạo.

Ngoài ra, giao bổ sung số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập để đảm bảo đủ định mức, trong đó ưu tiên bố trí đủ giáo viên thực hiện chương trình GDPT 2018.

Song song đó, tiếp tục đầu tư trang thiết bị dạy học trực tuyến để hỗ trợ dạy học đối với các trường còn thiếu giáo viên Tiếng Anh lớp 3, 4, 5, đảm bảo kế hoạch dạy Tiếng Anh bắt buộc của chương trình GDPT 2018.

Trước đó, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính vừa ký Công điện 61/CĐ-TTg ngày 10.5.2025 về việc tổ chức kỳ thi tốt nghiệp trung học phổ thông, bảo đảm biên chế giáo viên mầm non, phổ thông và nghỉ hè cho trẻ em, học sinh năm 2025.

Trong đó yêu cầu Bộ GDĐT phối hợp với Bộ Nội vụ rà soát, đôn đốc, kiểm tra việc tuyển dụng giáo viên của các địa phương để đảm bảo tuyển dụng hết số biên chế đã được giao; tiếp tục rà soát, đề xuất cấp có thẩm quyền bổ sung biên chế giáo viên mầm non, phổ thông còn thiếu so với định mức quy định của ngành giáo dục.

Bộ GDĐT nghiên cứu, có giải pháp phù hợp, hiệu quả khắc phục tình trạng thiếu giáo viên, bảo đảm dạy học 2 buổi/ngày.

Yêu cầu UBND các tỉnh, thành phố chủ động rà soát, sắp xếp, điều tiết giáo viên để khắc phục tình trạng thừa, thiếu cục bộ; tăng cử giáo viên biệt phái, dạy liên trường, liên cấp.

https://laodong.vn/giao-duc/thieu-2076-giao-vien-so-gddt-dien-bien-muon-tu-chu-tri-tuyen-dung-1515812.ldo

NHÓM PV (báo lao động)