Số ngày cha mẹ được nghỉ chăm sóc con ốm theo luật BHXH mới, áp dụng từ 1.7.2025
Bạn đọc có email tuandaoxxx@gmail.com hỏi: Theo quy định mới, cha mẹ được nghỉ như thế nào để chăm sóc con ốm đau?
Thời gian hưởng chế độ khi chăm sóc con ốm đau trong một năm cho mỗi con tối đa là 20 ngày nếu con dưới 03 tuổi; tối đa là 15 ngày nếu con từ đủ 03 tuổi đến dưới 07 tuổi. Ảnh: Nam Dương
Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động trả lời:
Điều 44 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 (có hiệu lực từ tháng 7.2025) quy định về thời gian hưởng chế độ khi chăm sóc con ốm đau như sau:
1. Thời gian hưởng chế độ khi chăm sóc con ốm đau trong một năm (từ ngày 01 tháng 01 đến ngày 31 tháng 12) cho mỗi con tối đa là 20 ngày nếu con dưới 03 tuổi; tối đa là 15 ngày nếu con từ đủ 03 tuổi đến dưới 07 tuổi.
2. Trường hợp cả cha và mẹ cùng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì thời gian hưởng chế độ khi chăm sóc con ốm đau của mỗi người theo quy định tại khoản 1 Điều này.
3. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ khi chăm sóc con ốm đau quy định tại Điều này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Như vậy, từ ngày 1.7.2025, khi con ốm đau cha mẹ được nghỉ như trên để chăm sóc.
Tư vấn pháp luật
Hãy gọi đường dây nóng tư vấn pháp luật: 0979310518, 0961360559 để nhận được câu trả lời nhanh chóng, kịp thời hoặc gửi email cho chúng tôi: tuvanphapluat@laodong.com.vn để được trả lời.
https://laodong.vn/tu-van-phap-luat/so-ngay-cha-me-duoc-nghi-cham-soc-con-om-theo-luat-bhxh-moi-ap-dung-tu-172025-1521504.ldo
Nam Dương (BÁO LAO ĐỘNG)