Làm lợi cho doanh nghiệp và NLĐ

Công ty TNHH Đông Phương (thị xã Điện Bàn) hoạt động trên lĩnh vực kinh doanh chế biến nông, thủy sản, lương thực, thực phẩm, là một trong những doanh nghiệp được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Nam đánh giá, đã thực hiện tốt các chính sách phúc lợi cho người lao động (NLĐ). Doanh nghiệp này hiện có 409/409 NLĐ đều tham gia vào tổ chức Công đoàn, với thu nhập trung bình mỗi tháng đạt 7,5 triệu đồng/người.

Những kết quả trên có sự đóng góp không nhỏ của ông Lê Văn Tân - Phó Giám đốc công ty và là người đã có 16 năm giữ cương vị Chủ tịch CĐCS doanh nghiệp này, ngay từ buổi đầu thành lập.

“Chúng tôi tập trung vào việc ký kết và thực hiện các thỏa ước lao động tập thể, với nhiều nội dung có lợi hơn cho NLĐ so với quy định của pháp luật như: NLĐ mới tuyển vào công ty được hỗ trợ tiền xăng, nhà trọ tối đa 300.000 đồng/tháng, trong 3 tháng đầu làm việc; thưởng đột xuất cho NLĐ có những thành tích lao động hoặc đạt giải cao trong các kỳ thi do công ty, công đoàn phát động… thưởng chuyên cần, thâm niên đối với những nhân lực gắn bó lâu dài với doanh nghiệp” - ông Tân nói.

Với những đóng góp tích cực cho hoạt động công đoàn, năm 2023, ông Lê Văn Tân đã vinh dự nhận được bằng khen của Tổng LĐLĐVN trao tặng.

Còn ông Nguyễn Văn Hùng (sinh 1975), là quản đốc phân xưởng, Công ty CP Đồng Tâm - Miền Trung (Điện Bàn) là tấm gương lao động tiêu biểu, đã không ngừng đổi mới, sáng tạo, để cải tiến máy móc, công nghệ, nâng cao hiệu quả công việc.

Ông Hùng là chủ nhân 2 đề tài sáng kiến nổi bật gồm: “Gia công thùng lọc bụi kín cho hệ thống cấp khí đốt lò nung Siti”, giảm tỉ lệ khuyết tật bụi trên sản phẩm hoàn thiện, giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí hơn 1,6 tỉ đồng/6 tháng; và sáng kiến “Lắp thêm đoạn ống, chia đường ống cấp khí nóng thành 2 đường độc lập nhau - một đường cấp khí nóng cho sấy nằm; một đường cấp khí nóng cho sấy đầu lò và sấy gạch trong thang chứa đầu lò”, với giá trị làm lợi hơn 271 triệu đồng/năm.

“Bản thân luôn nhận được động viên, khích lệ từ lãnh đạo doanh nghiệp và Công đoàn để tôi mạnh dạn cải tiến, đưa sáng kiến áp dụng trong thực tiễn mang lại hiệu quả, tiết kiệm chi phí cho doanh nghiệp và giảm thiểu rủi ro, cũng như tăng năng suất cho NLĐ” - ông Hùng chia sẻ.

Lan tỏa điển hình vì người lao động

Ông Tân và ông Hùng 2 trong số 116 cá nhân là CĐCS, Nghiệp đoàn cơ sở (NĐCS) tiêu biểu giai đoạn 2021-2023 và NLĐ tiêu biểu 2024, vừa được LĐLĐ tỉnh Quảng Nam tuyên dương, khen thưởng trong tháng 8.2024.

Theo ông Phan Xuân Quang - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Nam, đây là những cá nhân điển hình tiên tiến đại diện cho 1.838 CĐCS, NĐCS và trên 70 nghìn NLĐ toàn tỉnh, đã làm tốt công tác đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, NLĐ; tham gia quản lý cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, làm lợi hàng chục tỉ đồng...

“Có thể nói với tâm huyết, trách nhiệm cao, tinh thần không ngừng đổi mới, sáng tạo, thông qua những việc làm cụ thể, thiết thực, những cán bộ công đoàn, công nhân tiêu biểu đã giúp cho đoàn viên, NLĐ thêm hiểu, tin yêu và gắn bó với công đoàn, hăng say lao động” - ông Quang nói.

Phát biểu tại hội nghị tôn vinh những gương sáng của cán bộ công đoàn và công nhân, ông Hồ Quang Bửu - Phó Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Nam đánh giá, những điển hình tiêu biểu được tuyên dương lần này không chỉ thể hiện sự quan tâm thiết thực của tổ chức công đoàn đối với NLĐ, mà qua đó còn khẳng định tinh thần trách nhiệm, tính sáng tạo của NLĐ với những đóng góp thiết thực, hiệu quả trên mọi lĩnh vực, góp phần không nhỏ trong việc thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của mỗi cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, địa phương.
Ông Hồ Quang Bửu cũng kỳ vọng tổ chức Công đoàn tiếp tục phát huy, lan tỏa tinh thần lao động giỏi, lao động sáng tạo, vì NLĐ, nở rộ những bông hoa trong vườn hoa thi đua yêu nước của tỉnh.