Những ngành “ngôi sao”

Theo TopCV, khảo sát trên 3.000 doanh nghiệp và phân tích 300.000 tin tuyển dụng, Kinh doanh/Bán hàng vẫn là nhóm ngành khát nhân lực, đứng đầu năm thứ ba liên tiếp. Nhu cầu tuyển dụng trong ngành này cao nhất vào 2 đợt, tháng 3, 4 và tháng 7, 8.

Lĩnh vực bất động sản, tuyển dụng nhân sự diễn ra quanh năm do chu kỳ bán hàng dài và tính cạnh tranh cao.

Ngành bán lẻ và hàng tiêu dùng, cao điểm tuyển dụng là từ tháng 3 đến tháng 5.

IT-Phần mềm vẫn nằm trong nhóm khát nhân lực, nhất là ứng viên có kinh nghiệm 2-3 năm. 55% đại diện doanh nghiệp được khảo sát cho rằng nguồn cung không hạn chế nhưng thiếu hụt nhân lực kỹ năng cao; gần 50% cho biết có sự cạnh tranh gay gắt từ các ông lớn công nghệ hoặc startups nhờ chế độ đãi ngộ và môi trường làm việc hấp dẫn; 37% lo ngại khó giữ chân nhân tài do họ có nhiều cơ hội việc làm.

Riêng tại Hà Nội, các doanh nghiệp ưu tiên tuyển dụng lao động trong các ngành nghề liên quan đến công nghệ thông tin, AI, năng lượng tái tạo, kinh tế xanh và chuyển đổi số.

Nhận định về thị trường lao động Hà Nội đầu năm 2025, Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội Vũ Quang Thành cho rằng trong năm 2025, các doanh nghiệp tại Hà Nội dự kiến chú trọng tuyển dụng lao động trong các ngành nghề liên quan đến công nghệ thông tin, năng lượng tái tạo, kinh tế xanh và chuyển đổi số.

Các vị trí như lập trình viên, chuyên viên phân tích dữ liệu, chuyên gia trí tuệ nhân tạo (AI), và kỹ sư an ninh mạng sẽ tiếp tục dẫn đầu về nhu cầu tuyển dụng trong ngành công nghệ.

Bên cạnh đó, các doanh nghiệp sản xuất và logistics sẽ tập trung vào các vị trí như kỹ sư tự động hóa, quản lý chuỗi cung ứng, và chuyên viên quản lý chất lượng để đáp ứng yêu cầu tối ưu hóa quy trình và áp dụng công nghệ mới.

Ngành năng lượng tái tạo và kinh tế xanh cũng hứa hẹn phát triển mạnh, với nhu cầu cao về kỹ sư môi trường, chuyên gia phát triển năng lượng sạch, và chuyên viên quản lý dự án bền vững.

Ngoài ra, các doanh nghiệp trong lĩnh vực thương mại điện tử và dịch vụ khách hàng sẽ tiếp tục tuyển dụng mạnh mẽ ở các vị trí như chuyên viên marketing số, quản lý trải nghiệm khách hàng, và chuyên viên chăm sóc khách hàng để bắt kịp xu hướng số hóa và nhu cầu tiêu dùng ngày càng tăng.

Tiếp tục nhóm ngành thu hút nguồn lao động lớn

Theo ông Vũ Quang Thành, thời gian tới, các ngành công nghệ thông tin, thương mại điện tử, chăm sóc sức khỏe, vận tải và logistics dự kiến sẽ tiếp tục thu hút nguồn lao động lớn. Đây là những lĩnh vực có tiềm năng phát triển mạnh mẽ và mang lại nhiều cơ hội việc làm cho người lao động trên địa bàn Hà Nội.

Năm 2025, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội dự báo thị trường lao động Hà Nội sẽ tiếp tục ổn định và phát triển hơn nữa nhờ vào các chính sách kinh tế xã hội và cơ chế thu hút đầu tư của thành phố.

“Theo đó, Trung tâm Dịch vụ Việc làm Hà Nội sẽ tiếp tục triển khai các hoạt động hỗ trợ doanh nghiệp và người lao động một cách kịp thời và hiệu quả nhất. Trung tâm sẽ đẩy mạnh các giải pháp ứng dụng công nghệ, nâng cao chất lượng các phiên giao dịch việc làm, đặc biệt là các phiên trực tuyến. Bên cạnh đó, trung tâm cũng sẽ chú trọng vào việc nâng cao kỹ năng của người lao động để đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của thị trường. Các ngành nghề như thương mại dịch vụ, công nghệ thông tin, công nghiệp chế biến chế tạo và logistics... dự báo sẽ là ngành nghề "hot" trong năm tới”, ông Vũ Quang Thành nói.